四川省生态环境监测总站公开招聘5名工作人员，报名时间至2025年2月28日24时止。
四川省生态环境监测总站，成立于1977年，是四川省生态环境厅直属公益一类事业单位。承担国家和省生态环境监测任务,履行全省生态环境监测网络中心、技术中心、质控中心、数据中心职责;主要进行环境质量监测、重点污染源监测、环境纠纷技术仲裁监测;授权发布全省环境质量及污染公告、指导全省各级环境监测站建设;研究环境监测技术规范标准等工作。
本次面向全国招聘全日制大学本科及以上学历学位并符合招聘岗位要求和条件的人员。
(二)学历学位要求：全日制大学本科及以上学历学位，其中大学本科为211或双一流高校。
(三)专业要求：环境科学、环境工程、环境科学与工程、大气科学、应用气象学、大气物理学、化学工程、化学工程与技术、应用化学等环保类奇异果APP官方下载、大气科学类、化工类相关专业。
(四)岗位职责：主要职责为空气质量评价、颗粒物和光化学组分监测、颗粒物和光化学数据质量管理和综合分析应用、源解析模型模拟、大气污染溯源评估、大气污染源常态化巡查和企业深度排查、重污染天气绩效评级、大气达标规划编制、污染源清单编制等工作。
2.熟悉大气污染防治相关法律法规、标准规范、政策及相关专业基础知识，熟悉颗粒物和光化学组分数据审核及运行管理要求、精通源解析模型等溯源方法，能熟练使用各种办公软件及绘图软件，能运用各种分析软件对数据进行分析应用和报告编制。
3.身体健康，吃苦耐劳，责任心强，抗压能力强，能长期出差，承担现场踏勘、异地驻点及夜间高强度监测工作;具有良好的语言表达能力和沟通协调能力，具备较强团队运作和管理能力。
4.具有大气化学组分分析、源解析、大气污染源常态化巡查和企业深度排查、大气“一企一策”和“一园一策”治理提升等实际工作经验或学习研究经历者优先;能独立与项目相关方进行技术沟通，有项目管理经验者优先。
在报名时间内，以“姓名-毕业院校-专业-学历-应聘岗位”为主题将简历投递至指定电子信箱：,并附近期证件照，简历投递截止日期2025年2月28日24时止。
根据招聘岗位条件对应聘者进行资格初审，通过资格初审者以电话或电子邮件的方式通知参加面试。
通过面试后，应聘人员应在二级甲等以上公立医院进行入职体检，体检费用自理，体检合格予以聘用。
本次招聘为劳务用工，实行项目制劳务派遣聘用，我站为劳务用工单位。聘用人员由与我站签订协议的劳务派遣公司派遣至我站工作，项目实施结束自动解除用工关系。
2.及时沟通。在参加招聘过程中，如果确定退出或被其他单位聘用的，请及时与我们沟通，以免影响招聘工作顺利进行。
3.遵守纪律。凡是在招聘过程中，弄虚作假、舞弊、隐瞒事实或有其他妨碍招聘工作正常进行行为的，取消其资格;情节严重的，追究其法律责任。
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【导语】：四川省生态环境监测总站公开招聘5名工作人员，报名时间至2025年2月28日24时止。
四川省生态环境监测总站奇异果APP官方下载，成立于1977年，是四川省生态环境厅直属公益一类事业单位。承担国家和省生态环境监测任务,履行全省生态环境监测网络中心、技术中心、质控中心、数据中心职责;主要进行环境质量监测、重点污染源监测、环境纠纷技术仲裁监测;授权发布全省环境质量及污染公告、指导全省各级环境监测站建设;研究环境监测技术规范标准等工作。
本次面向全国招聘全日制大学本科及以上学历学位并符合招聘岗位要求和条件的人员。
(二)学历学位要求：全日制大学本科及以上学历学位，其中大学本科为211或双一流高校奇异果APP官方下载。
(三)专业要求：环境科学、环境工程、环境科学与工程、大气科学、应用气象学、大气物理学、化学工程、化学工程与技术、应用化学等环保类、大气科学类、化工类相关专业。
(四)岗位职责：主要职责为空气质量评价、颗粒物和光化学组分监测、颗粒物和光化学数据质量管理和综合分析应用、源解析模型模拟、大气污染溯源评估、大气污染源常态化巡查和企业深度排查、重污染天气绩效评级、大气达标规划编制、污染源清单编制等工作。
2.熟悉大气污染防治相关法律法规、标准规范、政策及相关专业基础知识，熟悉颗粒物和光化学组分数据审核及运行管理要求、精通源解析模型等溯源方法，能熟练使用各种办公软件及绘图软件，能运用各种分析软件对数据进行分析应用和报告编制。
3.身体健康，吃苦耐劳，责任心强，抗压能力强，能长期出差，承担现场踏勘、异地驻点及夜间高强度监测工作;具有良好的语言表达能力和沟通协调能力，具备较强团队运作和管理能力。
4.具有大气化学组分分析、源解析、大气污染源常态化巡查和企业深度排查、大气“一企一策”和“一园一策”治理提升等实际工作经验或学习研究经历者优先;能独立与项目相关方进行技术沟通，有项目管理经验者优先。
在报名时间内，以“姓名-毕业院校-专业-学历-应聘岗位”为主题将简历投递至指定电子信箱：,并附近期证件照，简历投递截止日期2025年2月28日24时止。
根据招聘岗位条件对应聘者进行资格初审，通过资格初审者以电话或电子邮件的方式通知参加面试。
通过面试后，应聘人员应在二级甲等以上公立医院进行入职体检，体检费用自理，体检合格予以聘用。
本次招聘为劳务用工，实行项目制劳务派遣聘用，我站为劳务用工单位。聘用人员由与我站签订协议的劳务派遣公司派遣至我站工作，项目实施结束自动解除用工关系。
2.及时沟通。在参加招聘过程中，如果确定退出或被其他单位聘用的，请及时与我们沟通，以免影响招聘工作顺利进行。
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